top of page
האם מעסיק רשאי לבטל באופן חד צדדי את מודל העבודה מרחוק לעובדיו?
לאחר עידן הקורונה, העבודה מרחוק נותרה בחלק ממקומות העבודה אך עם תנאים והגבלות. במאמר זה נסקור את הדין הישראלי בקשר לעבודה מרחוק לאחר הקורונה
Shai Engelberg
4 ביוני 2023זמן קריאה 2 דקות
12 צפיות


האם מעסיק מחויב להעניק שי לחג לעובדים?
שאלה שעולה פעמים רבות בקרב עובדים היא - האם המעסיק חייב להעניק לעובד שי לחג? התשובה לכך, כמו ברוב הסוגיות המשפטיות, פשוטה אך מורכבת:...
Shai Engelberg
2 באפר׳ 2023זמן קריאה 2 דקות
176 צפיות


מקזזים לכם שעות נוספות במשכורת? גלו אם זה חוקי
לאחרונה, אנו נתקלים יותר ויותר בעובדים שמתלוננים שהמעסיק מקזז להם שעות נוספות בשכר החודשי על חשבון חוסר בשעות עבודה רגילות, ומבקשים לדעת...
Shai Engelberg
22 בספט׳ 2022זמן קריאה 2 דקות
38 צפיות


אושר בקריאה טרומית: הגנה על נשים בחופשת לידה מפני הליכי פיטורים – גם בחל"ת
מליאת הכנסת אישרה אתמול (רביעי 25/5/22) בקריאה טרומית את הצעת חוק עבודת נשים (תיקון - הגנה על עובדת מפני הליכי פיטורים), התשפ"ב-2021. 36...
Shai Engelberg
26 במאי 2022זמן קריאה 1 דקות
22 צפיות


bottom of page